Минэкономразвития начало разрабатывать механизм страхования работников от неполучения зарплаты при банкротстве компаний.

Об этом заявила глава министерства Эльвира Набиуллина. В качестве примера такого страхования министр привела опыт других стран. По её словам, в них существуют специальные фонды, в которые работодатели отчисляют часть средств. Если компания становится банкротом, средства из этих фондов идут на выплату зарплат сотрудникам.

Набиуллина также отметила, что во время кризиса у обанкротившихся компаний часто не хватало средств на то, чтобы погасить задолженность перед сотрудниками. При этом именно им долги должны выплачиваться в первую очередь.

Министр предупредила, что механизмы страховки зарплаты начнут действовать не раньше, чем через два года, так как правительство не хочет обременять бизнес дополнительными тратами.

Ранее, 6 октября, министр финансов Алексей Кудрин заявил, что налоговая нагрузка на бизнес в 2011 году вырастет на 2,3%, а к 2013 году — на 3,6%. Бизнесмены уже неоднократно просили правительство отложить повышение взносов в Пенсионный фонд, Фонд обязательного медицинского страхования и Фонд социального страхования до 34%. Оно должно произойти с 1 января 2011 года.

По данным Росстата, долги по зарплате в России на конец августа 2010 года составляли 3,35 млрд. рублей.

Источник:Лента